作为一个资源密集、资金密集行业，钢铁行业一直都是腐败高发领域。近日，又有7家钢企10名高管被公诉、审查、处分，原因也大多在于受贿、挪用公款、贪污、滥用职权等。具体情况如下：

数额特别巨大！主动投案的昆钢集团副总被公诉

据高检网12月24日消息，近日，昆明钢铁控股有限公司（昆明钢铁集团有限责任公司）原副总经理和智君涉嫌受贿罪一案，由云南省监察委员会调查终结，移送检察机关审查起诉，经云南省人民检察院指定管辖，由曲靖市人民检察院依法向曲靖市中级人民法院提起公诉。

检察机关在审查起诉阶段，依法告知了被告人和智君享有的诉讼权利，并依法讯问了被告人，听取了辩护人的意见。曲靖市人民检察院起诉指控：被告人和智君利用担任红河钢铁有限公司党委书记、常务副总经理、董事长，玉溪新兴钢铁有限公司党委委员、董事长，武昆股份公司常务副总经理、董事等职务上的便利，为他人谋取利益，非法收受他人财物，数额特别巨大，依法应当以受贿罪追究其刑事责任。

此前4月14日，中央纪委国家监委网站通报，据云南省纪委监委消息：昆明钢铁控股有限公司（昆明钢铁集团有限责任公司）副总经理和智君涉嫌严重违纪违法，已主动投案，目前正在接受纪律审查和监察调查。

和智君简历

和智君，男，纳西族，云南丽江人，在职研究生学历，1968年7月生，1990年8月参加工作，1996年5月加入中国共产党。

1990年8月至1991年12月在昆明市轧无缝钢管厂650车间工作；

1991年12月至2007年7月在昆明第一轧无缝钢管厂工作，历任生产准备车间副主任、副厂长、厂长等职；

2007年7月至2008年12月任昆明棒线厂厂长；

2008年12月至2016年5月先后在昆钢红河钢铁有限公司、武昆股份公司、玉溪新兴钢铁有限公司工作，历任（兼任）副总经理、董事长、党委书记等职；

2016年5月至2016年12月任昆钢集团副总经理，武昆股份公司常务副总经理；

2016年12月至2018年3月任昆钢集团副总经理、党委常委（其间：2017年3月至2018年2月在宝武集团挂任钢铁及相关制造业发展中心副总经理）；

2018年3月至今任昆钢集团副总经理。

钢城集团凉山瑞海实业有限公司总经理青光红接受纪律审查和监察调查

钢城集团凉山瑞海实业有限公司总经理青光红涉嫌严重违纪违法，目前攀枝花钢城集团有限公司纪委正对其进行纪律审查，经攀枝花市监委指定管辖，米易县监委正对其进行监察调查。

青光红简历

青光红，男，汉族，1968年9月生，四川盐边人，本科学历，1990年7月参加工作，1993年6月加入中国共产党。

1990年7月至2005年2月，先后任攀钢提钒炼无缝钢管厂生产科值班主任助理，连铸车间主任助理、副主任，炼钢车间副主任，生产科副科长，方坯连铸车间主任；

2005年2月至2006年8月，任攀钢集团钢城企业总公司钢协分公司副经理；

2006年8月至2007年8月，任攀钢集团钢城企业总公司钢协分公司经理；

2007年8月至2009年3月，任攀钢集团钢城企业总公司冶金辅料分公司经理；

2009年3月至2014年2月，任攀枝花钢城集团有限公司冶金辅料分公司经理；

2014年2月至2014年9月，任攀枝花钢城集团有限公司冶金辅料分公司党总支书记、经理；

2014年9月至2014年12月，任钢城集团凉山瑞海实业有限公司党总支书记、常务副总经理；

2014年12月至2015年5月，任钢城集团凉山瑞海实业有限公司党委书记、常务副总经理；

2015年5月至2017年3月，任钢城集团凉山瑞海实业有限公司党委书记、总经理；

2017年3月至今，任钢城集团凉山瑞海实业有限公司总经理。

受贿细节曝光！山钢刘立华被起诉！

近日，日照市东港区人民法院发布起诉书。被告人刘立华，男，1967年出生，汉族，大学文化程度，原山东钢铁股份有限公司莱芜分公司副总经理、莱钢集团银山型钢公司副总经理，住济南市钢城区。因涉嫌受贿罪，于2021年6月29日被本院决定刑事拘留，同年6月30日由日照市公安局东港分局执行拘留；2021年7月9日被本院决定逮捕，同日由日照市公安局东港分局执行逮捕。

经依法审查查明：自2006年至2021年，被告人刘立华，利用职务上的便利，为他人谋取承揽业务、开设销售代理户、保障钢材供应、职务升迁等利益，收受他人所送人民币现金198.5万元（币种下同）、40.3万英镑（折合人民币353.63657万元）、1万欧元（折合人民币7.6356万元） 、5000美元（折合人民币3.16155万元）、2万元购物卡、价值5.3467万元熊猫纪念金币3套，以上共计折合人民币570.28042万元。

本院认为，被告人刘立华身为国家工作人员，利用职务上的便利，非法收受他人财物，为他人谋取利益，其行为损害了国家工作人员职务行为的廉洁性，犯罪事实清楚，证据确实、充分，应当以受贿罪追究其刑事责任。被告人刘立华认罪认罚，上缴全部违法所得，可以酌情从轻处罚。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十六条的规定，提起公诉，请依法判处。

汉钢副总索贿50万现金及茅台遭实名举报！纪委部门：已记大过处分！

新黄河客户端消息，2020年2月，为了推广公司产品进入陕钢集团汉中钢铁有限责任公司（以下简称“汉钢公司”）进行试用，河南老板王木生找到了汉钢公司副总经理卫某，卫某表示可以帮忙促成此事，但需要一笔活动经费。之后，王木生陆续将2万元现金、两箱茅台酒及一把“镇宅宝剑”送给卫某，两样物品总价值约3.8万元。之后来，卫某承诺提出帮我安排承揽“汉钢”热风炉及其平台的检修工程，向其索要50万元好处费，王木生当时就把身上的2万元现金给了他。王木生告诉新黄河记者，事后他感觉此事“不靠谱”，便没有把剩下的48万元给对方，之后便遭遇卫某“打击报复”，自己中标的项目被其他公司取代，给公司造成了近百万元的经济损失。

2021年4月，针对卫某主动索贿、受贿一事，王木生向陕西省国资委、汉中市纪检委等部门进行了实名举报。11月18日，新黄河记者了解到，陕钢集团纪委已对卫某下达了处理结果：给予卫某记大过及党内严重警告处分，并扣减2021年15%的绩效工资及奖金。纪委工作人员表示，对卫某已经按照相关规定进行了内部处理，所收的相应赃款也已经没收。

当然，违法犯罪不会仅存在于钢铁行业之中，有利益就会有贪污。钢铁行业之所以腐败严重，和它的高收益高回报脱不了关系，那么和钢铁有关联的上下游行业自然也无可避免。

十四冶4人被查！

据曲靖市监委消息：原十四冶建设集团国际工程公司党委委员、总经理，十四冶建设集团昆明贸易有限公司原董事长赵英飞涉嫌严重违纪违法，经云南省监委指定曲靖市监委管辖，曲靖市监委指定会泽县监委管辖，目前正在接受会泽县监委监察调查。

原十四冶建设集团国际工程公司总会计师、投融资部经理，十四冶建设集团昆明贸易有限公司原法定代表人郑芝森涉嫌严重违纪违法，经云南省监委指定曲靖市监委管辖，曲靖市监委指定会泽县监委管辖，目前正在接受会泽县监委监察调查。

十四冶建设集团昆明贸易有限公司董事、总经理李品杰涉嫌严重违法，经云南省监委指定曲靖市监委管辖，曲靖市监委指定会泽县监委管辖，目前正在接受会泽县监委监察调查。

中国有色金属工业第十四冶金建设公司总经理助理、第三直管项目经理部经理唐云燕涉嫌严重违法，经云南省监委指定曲靖市监委管辖，曲靖市监委指定沾益区监委管辖，目前正在接受沾益区监委监察调查。

王洪忠！接受审查调查！

肥城矿业集团有限责任公司原副总经理、肥城肥矿煤业有限公司原副总经理王洪忠涉嫌严重违纪违法，目前正在接受山东能源集团纪委纪律审查和日照市监察委员会监察调查。

王洪忠简历

王洪忠，男，汉族，1960年1月出生，山东临沭人，在职大学学历，1986年8月加入中国共产党，1982年7月参加工作。2006年5月，任肥城矿业集团副总经理；2016年10月，任肥城矿业集团有限责任公司副总经理、肥城肥矿煤业有限公司副总经理；2019年12月退休。

晋能控股煤业集团一“90后”领导被查

晋能控股煤业集团晋中昔阳公司转运站副站长闫政霖涉嫌严重违纪违法，目前正接受晋能控股集团纪委纪律审查和左云县监委监察调查。

闫政霖简历

闫政霖，男，汉族，1992年10月出生，山西昔阳人，中共党员，专科学历，2011年7月加入中国共产党，2011年12月参加工作。2011年12月至2018年5月，山西煤炭运销集团晋中昔阳有限公司白羊墅转运站职工；2018年5月至2019年2月，山西煤炭运销集团晋中昔阳有限公司白羊墅转运站质检科科长；2019年2月至2020年10月，山西煤炭运销集团晋中昔阳有限公司转运站副站长；2020年10月至今，晋能控股煤业集团晋中昔阳公司转运站副站长。

钢铁之于当代社会，具有举足轻重的作用。发展和保护钢铁产业是我国的根本利益所在。正因此，钢铁产业被赋予了特殊的地位和管理模式，由于牵扯各种原燃物料以及各类上下游产业，因此就容易产生腐败。

中国的钢铁领域经济在过去几十年的发展道路上，从弱小到巨大，从短缺到基本能够满足，实际上已经形成了一种特别的钢铁经济生态。如今钢铁行业正处于绿色高质量发展的关键时期，而与之相对应的就是腐败的滋生。综上所述，钢铁领域以及相关领域的腐败行为呈现出了职务高、金额大、案期长的特点，因此也在一定程度上暴露出部分钢企的腐败行为根深蒂固的现状！

“千里之堤，毁于蚁穴”，腐败不但会严重影响钢企的治理，更会侵蚀钢企的经营之本。无论是高管领导还是基层员工，都必须从自己做起，廉洁自律。古人说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”这是讲为领导者必须身正行直，办事公道。各个违法者的结局再次昭告世人，法律面前没有特殊人员。

目前国家反腐建立了全面且系统的机制和制度，为钢企反腐提供了很好的参考样本。在钢铁领域反腐的进程中，每个人都不是旁观者，一方面，全体干部职工要树牢正确的权力观，对权力心存敬畏，秉公用权、严格自律；另一方面，必须要扎紧筑牢钢铁领域制度笼子，强化对权力运行的制约和监督，一体推进钢铁领域不敢腐、不能腐、不想腐机制建设。这样一来，所有钢铁人与全社会一道共同努力，便能够真正营造出风清气正的良好经营环境，全力推进全行业、全社会的绿色高质量发展！

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